安宁区妇联开展社区妇联换届工作培训会

       为做好安宁区社区妇联组织统一换届工作，确保社区妇联换届工作流程规范，3月10日上午，区妇联组织各街道妇联分管领导、妇联专干，各社区支部书记或居委会主任、妇联专干90余人在统办楼二楼会议室举办了社区妇联换届工作培训会。

       会上，区妇联主席首先强调了规范各社区妇联组织换届程序的重要性，然后围绕如何统一、规范操作换届工作流程做了详细培训，逐一仔细讲解了《社区妇联换届流程图》中对换届各项环节中的具体步骤、职数设置和人选配备，以及如何准备换届资料、填写相关表格及归档上报工作。培训中，大家认真记录，并进行了积极发言和交流讨论，区妇联就提出的问题给予了解答。要求大家在街道妇联微信群中相互交流讨论，学习帮助，区妇联也会及时将换届信息发至群内，供大家学习参考。

       会议要求，一是要统一思想，提高认识，高度重视妇联基层组织改革工作。各街道、社区要高度重视换届工作，这是妇联组织改革的一项重要内容，实现“上面千条线、下面一张网”妇联组织体系的目标。二是要严格标准，规范程序，做好基层妇联组织换届选举工作。要严格工作程序，按照《方案》的要求，成立组织机构，制定切实可行的实施方案，做好换届每一环节工作。三是要突出重点，抓住关键，为妇联基层组织改革奠定基础。要按照工作流程做好各社区妇女代表人数的确定及代表层级比例的确定，执委委员、主席、副主席的确定。组织开好两个会，按照选举办法的要求，确保顺利完成妇女代表大会和执委会的选举工作。四是各街道、各社区做好立卷归档工作，迎接市妇联的检查验收，同时建立和完善社区妇联组织各项制度，制定工作计划和措施，开展妇联各项工作。

       大家都表示，通过此次培训，进一步提高了社区妇联换届工作重要性的认识，明确了社区妇联换届工作流程。一定要规范换届程序，减少工作失误，为圆满顺利完成社区妇联换届工作夯实基础。